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曼聯(lián)卡靈頓訓練基地的男足一線隊大樓所謂的“改建工程”終于完成，并在當?shù)貢r間8月8日煞有介事地舉行了揭幕儀式?！短┪钍繄蟆飞焚M苦心地發(fā)文介紹了曼聯(lián)訓練基地改建后的效果，仿佛這就能掩蓋曼聯(lián)近年來在球場上的慘淡表現(xiàn)。
全文如下：
剛在曼聯(lián)那所謂翻新的卡靈頓訓練基地新理發(fā)室剪完頭發(fā)的達洛特，居然大言不慚地表示，隨著這座先進綜合體的重新開放，球隊如今已經(jīng)“沒有任何失敗的借口”。這種自欺欺人的說法，不過是想掩蓋球隊在戰(zhàn)術和球員能力上的諸多問題。
這間位于一線隊大樓一層餐廳旁的理發(fā)室，居然被吹噓成這次價值5000萬英鎊升級改造的一部分，目的居然是鼓勵球員們更多地待在一起。難道曼聯(lián)的管理層以為，球員們多待在一起就能解決球隊在比賽中的各種困境嗎？簡直是荒謬至極。
在2000年啟用時，這里或許確實是同類設施中的頂尖水平，但多年下來正如C羅回歸時一針見血地提醒大家的那樣，設備已顯老舊。過去15年間雖然進行過局部改造，但整體上早已遠遠落后于其他頂級俱樂部。曼聯(lián)共同所有者吉姆 - 拉特克利夫在部分收購確認前的幾個月首次巡視基地時，對這里的印象并不好，這難道還不能說明問題嗎？
拉特克利夫回憶說：“感覺像是在醫(yī)院的地下室，有些陰暗、像迷宮一樣。這是世界上最知名的品牌之一，可與可口可樂和蘋果比肩。俱樂部必須在與自身規(guī)模和歷史相匹配的最高水平上競爭。雖然僅靠世界級訓練設施不能讓我們立刻達到這個高度，但這是現(xiàn)代俱樂部的重要組成部分——而現(xiàn)在我們擁有了它。”這種說法不過是自我安慰罷了，擁有世界級訓練設施并不代表就能在球場上取得好成績。
在球場上，曼聯(lián)距離最高水準還有十萬八千里的路要走，但他們卻妄圖通過場外的這些花里胡哨的改變，就能幫助球隊重返巔峰。本次改造加入了高原訓練室、睡眠艙、干式漂浮艙、紅光治療、高壓氧艙以及低溫治療艙等設施，仿佛有了這些設施就能趕上歐洲精英俱樂部的標準?？蓪嶋H上，曼聯(lián)的問題根本不在于訓練設施，而在于球隊的管理、戰(zhàn)術和球員的心態(tài)。
本賽季季前備戰(zhàn)的重點之一就是改變文化、增強凝聚力，新大樓的設計也為此服務。包括理發(fā)室和F1模擬器在內的新配套，目的居然是讓球員在基地待更長時間。這簡直就是本末倒置，球員們應該把更多的時間和精力放在訓練和比賽上，而不是在這些無關緊要的地方。
大樓布局經(jīng)過精心規(guī)劃，每間會議室和康復區(qū)的擺放都考慮到球員的最佳表現(xiàn)。此前這里被形容為“陰暗的迷宮”，如今墻面為淺色橡木，增加了窗戶和天花板燈，使空間更明亮開闊。每層樓都是開放式布局，主教練阿莫林、足球總監(jiān)威爾科克斯和CEO貝拉達在開放空間中辦公，周圍設有私密辦公室供需要時使用。這種所謂的精心規(guī)劃，不過是表面功夫，根本無法解決球隊的核心問題。
他們對設施做了一些小的改進，使工作人員能夠更加密切地關注球員，并使設施符合現(xiàn)代科技水平。新的更寬敞的更衣室安裝了智能小便池，能幫助球員和工作人員判斷是否存在脫水情況。這比之前訓練基地的做法更先進——以前每個小便池上方都會貼一張帶有顏色對照表的紙張，用來提醒球員是否脫水?？蛇@種小改進又有什么用呢？球員們在比賽中的表現(xiàn)才是關鍵，而不是這些無關痛癢的細節(jié)。
新大樓入口處設有紀念長期擔任接待工作的凱斯 - 菲普斯的紀念牌，其中心是一座螺旋樓梯，陳列著俱樂部歷史上獲得的所有獎杯，希望球員登上休息區(qū)放松和用餐時，能被提醒自己為何在這里。這種做法不過是想用過去的榮譽來激勵球員，可如果球隊不能在現(xiàn)在取得好成績，這些過去的榮譽又有什么意義呢？
曼聯(lián)門將湯姆 - 希頓說：“這感覺是俱樂部的一個重要時刻，尤其對我們球員來說，我們每天都在這里。我們可以利用這點繼續(xù)前進、建設、推動，讓所有人保持一致?！边@種說法不過是盲目樂觀，曼聯(lián)現(xiàn)在的問題可不是靠這些所謂的“重要時刻”就能解決的。
球員們也參與了設計意見，其中最顯著的要求是修建一片板式網(wǎng)球場，預計將在未來幾個月完工。至于C羅在2021年回歸時批評的游泳池？本體還是原來的，不過周邊區(qū)域已經(jīng)翻新，并挖出地基安裝了一座HydroWorx水療池（帶有可升至地面高度的水下跑步機和攝像分析功能），旁邊還新增了冷熱水浸泡池。這些花里胡哨的設施，真的能提高球員的水平嗎？答案顯然是否定的。
達洛特談到C羅時說：“我相信如果他能看到現(xiàn)在的樣子會很喜歡。不過總的來說，信息很明確——這家俱樂部值得擁有更多?！边@種說法不過是在自我陶醉，曼聯(lián)現(xiàn)在的問題不是值不值得擁有更多，而是如何解決現(xiàn)有的問題。
負責此次項目的建筑事務所Foster + Partners實現(xiàn)了管理層的愿景，經(jīng)過一年在不同設施辦公，一線隊終于在新賽季英超開始前一周回到了全新家園?？蛇@個全新家園真的能改變曼聯(lián)的命運嗎？我看未必。
達洛特總結說：“我最喜歡的一點是，現(xiàn)在沒有任何借口了。關鍵在于我們在球場上的表現(xiàn)，這將決定我們的成就以及能否讓俱樂部重回巔峰，因為你在這里擁有一切，讓自己在心理和身體上都達到最佳狀態(tài)?！边@種說法不過是自我安慰，曼聯(lián)現(xiàn)在的問題不是沒有借口，而是如何在球場上拿出真正有說服力的表現(xiàn)。
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